出勤积分考核管理、个人业绩管理、个人目标管理、工作任务考核、工作周志点评管理、能力素质评估
教师可以查询个人信息、修改个人的登录密码、查询个人绩效点数、查看个人工资,整个系统的数据相互关联,涉及到的数据表都通过相应的字段关联在一起,实现数据的互动和完整性。
该企业人力资源管理软件,采用领先的B/S(浏览器/服务器)操作方式,使得网络办公不受地域限制
PHP 员工绩效考核系统是一套完善的毕业设计系统,对理解php编程开发语言有帮助,系统具有完整的源代码和数据库,以及相应配套的毕业设计文档,系统主要采用B/S模式开发。
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不同角色的用户进入系统后可使用的功能是不同的,用户的角色权限均由系统管理员登录系统后设置数据存取采用分布式集中控制,避免了数据泄漏的可能。
4、奖惩管理:奖惩添加、奖惩管理。5、绩效考核:绩效考核添加、绩效考核管理。6、个人信息管理:修改密码。三、注意事项1、超级管理员用户名密码均是:51aspx,员工登录名密码均为:rrr。
